全员营销，压在每个银行人头上的一座大山！
“为了营销，我的朋友圈每天都要发各种产品，朋友一度以为我被盗号了”，某国有大行员工如是说。
打开银行人的朋友圈，仿佛误入微商群一般。每天都在转发“云工作室”，数不清的产品，有时还需要配上吸睛的鸡汤文和段子，以期博得客户的关注和阅读。
某银行甚至将员工的“云工作室”朋友圈浏览量纳入考核指标，简直丧心病狂！
为什么银行如此热衷全员营销？
答案显而易见，为了追求“利益最大化”！
全员营销可以充分利用员工的个人资源来帮银行做事，从而最大限度地拓宽市场。试想一下，如果平均每个员工有500个微信好友，那么一个10人的网点，就可以轻松影响到5000人，这种简单又“免费”的营销方法，银行领导怎能不垂涎三尺。如果再把营销任务与个人业绩挂钩，岂不是无本万利的买卖！
随着人工智能技术的突飞猛进，银行网点逐渐呈现“轻型化”和“智能化”，柜面业务正在逐步收窄，线下网点也开始向线上营销转型。
从此，尝到甜头的各家银行，在群发微信的营销道路上开始“策马奔腾”！
小苹果，群发微信；ETC，群发微信；医保电子凭证，群发微信；数字钱包，又群发微信……
跟银行人做朋友，真不知是上辈子造了多大的孽！
在网点，能把产品卖出去，就是人才；卖不出产品，就是笨蛋。哪怕你是诓、是骗，你也是行长眼里的业务精英。
小编所在的网点，客户经理为了完成任务，昧着良心把股票型基金包装成定期存款，把人寿保险当短期理财，巧舌如簧、混淆是非！为了卖产品，各种荒诞的事情不甚枚举！哪里还有什么节操可言！
在银行，唯以“业绩”论英雄！你作为柜员，业务办的再好，客户满意度再高，也没用！
卖不出去需要卖的产品，你永远得不到领导的垂青！
基金、黄金、保险、信用卡，分期、存房、医保凭证、数字钱包任务一大把，顺带着，存款还得天天拉……
有时候，真觉得，亲戚多是最好的。毕竟，现在的银行基本都是要拉人头的！七大姑、八大姨，一大家子的人，帮忙注册个APP那肯定是不在话下！
时代的一粒灰，落在个人头上，就是一座山！银行里那数不清的营销指标，就像一座座山。每个基层银行人都头顶大山，为了网点的KPI和行长的荷包，营销、营销、疯狂地营销。就像某银行每天浇灌的心灵鸡汤一般，“只要干不死，就往死里干”！